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Asistente de Dirección y de Rrhh

Contrato de prácticas Lanzarote, Canarias, (Las Palmas)

Descripción:
Es un hotel de lujo ubicado en el sur de la isla de Lanzarote, Canarias. Forma parte de una importante cadena hotelera internacional.

La candidata pasará media jornada con el director del hotel ejerciendo las siguientes tareas:
1/ Asistir al Director General en la organización y en la administración del hotel.
2/ Participar en la mejora de la comunicación interna. Presencia en reuniones departamentales, briefings diarios, revenue meeting, etc.
3/ Asistir en proyectos puntuales de los diferentes departamentos apoyando a cada uno de los jefes.
4/ Custodia de datos de la empresa. Cierre mensual y anual de los resultados de explotación del hotel.
5/ Análisis mensual de auditorias de control. Evaluación de desempeño, tips, arqueo de caja, gestión de pisos.
6/ Análisis del plan de inversión y presupuesto del hotel.
7/ Control mensual de la competencia, plan de marketing.
8/ Llevar agenda, control de llamadas, organizar viajes, hacer reservas de hoteles.
La candidata pasará la otra mitad de su tiempo laboral apoyando al dpto de RRHH en las siguientes tareas:
1/Dar servicio en materia de RRHH administrativo a todos los empleados del hotel.
2/Introducir SAP HR toda la información relacionada con la gestión del personal del hotel altas, bajas, IT, , vacaciones...
3/Recoger y enviar documentación para contratos, finiquitos , prorrogas, cambios de contrato..
4/Preparar y participar en la bienvenida al nuevo empleado.
5/Colaborar con el Dpto. de RRHH en los procesos de selección de personal.
6/Colaborar en los pedidos de botiquines.
7/Conocimiento de la ley de prevención de riesgos laborales adaptada al hotel.

Remuneracion: 200

Adicional: Comidas y alojamiento
Es un hotel de lujo ubicado en el sur de la isla de Lanzarote, Canarias. Forma parte de una importante cadena hotelera internacional.

La candidata pasará media jornada con el director del hotel ejerciendo las siguientes tareas:
1/ Asistir al Director General en la organización y en la administración del hotel.
2/ Participar en la mejora de la comunicación interna. Presencia en reuniones departamentales, briefings diarios, revenue meeting, etc.
3/ Asistir en proyectos puntuales de los diferentes departamentos apoyando a cada uno de los jefes.
4/ Custodia de datos de la empresa. Cierre mensual y anual de los resultados de explotación del hotel.
5/ Análisis mensual de auditorias de control. Evaluación de desempeño, tips, arqueo de caja, gestión de pisos.
6/ Análisis del plan de inversión y presupuesto del hotel.
7/ Control mensual de la competencia, plan de marketing.
8/ Llevar agenda, control de llamadas, organizar viajes, hacer reservas de hoteles.
La candidata pasará la otra mitad de su tiempo laboral apoyando al dpto de RRHH en las siguientes tareas:
1/Dar servicio en materia de RRHH administrativo a todos los empleados del hotel.
2/Introducir SAP HR toda la información relacionada con la gestión del personal del hotel altas, bajas, IT, , vacaciones...
3/Recoger y enviar documentación para contratos, finiquitos , prorrogas, cambios de contrato..
4/Preparar y participar en la bienvenida al nuevo empleado.
5/Colaborar con el Dpto. de RRHH en los procesos de selección de personal.
6/Colaborar en los pedidos de botiquines.
7/Conocimiento de la ley de prevención de riesgos laborales adaptada al hotel.

Remuneracion: 200

Adicional: Comidas y alojamiento
Requisitos:

Convenio de practicas

Duracion 6 meses . Principio : Noviembre/ Deciembre

Estudios: hostelería, turismo, comercio

Experiencia: valoradas experiencias en la hostelería

Idiomas: Español, Ingles

Nivel de Idiomas: buen nivel de español y de inglés

Informatica: usuario internet, office
Informática: No indicado
Idiomas: No indicado
localidad: Lanzarote, Canarias, Las Palmas, España
Jornada: Horario de Mañanas y tardes
Contrato: Contrato de prácticas
Remuneración: Hasta 300 euros/mes
Más ofertas de: Ies Consulting
Buscar prácticas en: #palmas
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