¿ Aún no conoces 'Tu primer trabajo Eures' ?

By Primerempleo.com ;-)


Actualmente ya no se puede apartar la vista ante la llamada “fuga de cerebros” española. Cada día muchos más jóvenes se deciden a dar el salto a otro país tratando de evitar la crisis que tristemente asola el nuestro. Para ellos, y para que este salto hacia el vacío les sea menos duro, surge la iniciativa “Tu Primer Trabajo Eures”, consistente en ayudas económicas tanto para los jóvenes que emigren a otros países de la Unión Europea como a las Pymes que decidan contratarlos. ¿Quieres saber cómo acceder a ellas?

“Tu primer trabajo Eures” ( BOE-301 15/12/2012) es una iniciativa conjunta de la Comisión Europea – que aporta 500.000 euros del millón en el que se basa la ayuda – junto con el Servicio Público Estatal de Empleo español (SEPE). Con este presupuesto se prevé que en torno a 500 jóvenes españoles puedan ser beneficiados; los cuales deberán reunir una serie de condiciones que ahora pasamos a comentarte.

Los dos requisitos indispensables para ser beneficiario de estas ayudas consisten en tener entre 18 y 30 años (es decir, ser “joven”), y contar con una oferta de trabajo de una empresa distinta a tu país de origen y perteneciente a la Unión Europea, de cómo mínimo seis meses de duración. La red Eures actuará como intermediaria de la oferta y la cuantía de la subvención que se te conceda dependerá, sobre todo, del tipo de oferta y del país al que te dirijas.

Las Pymes que deseen participar en la oferta recibirán, también, una cuantía que variará dependiendo del número de personas contratadas y del país en que se encuentren. Como ya hemos mencionado, deberán contratar a los jóvenes por un mínimo de seis meses.

La red Eures, por si aun no la conocías y todas estas noticias te suenan un poco a chino, es la Red de Servicios Públicos de Empleo Europeos, que publica periódicamente – casi todas las semanas – ofertas de trabajo que pueden ser cubiertas, en ocasiones por cualquier ciudadano europeo que cumpla los requisitos, y en otras por los ciudadanos del país determinado al que se destine esa oferta- españoles incluidos. Para acceder a ellas debes registrarte en la página web de Eures e inscribirte en aquellas que consideres apropiadas para ti. Las ofertas publicadas son de todo tipo y piden una gran variedad de perfiles: podrás encontrar desde trabajos que exijan una gran preparación y experiencia hasta otros en los que esta no sea requerida y se solicite un perfil joven- las que nos interesan a nosotros.

Si finalmente decides inscribirte en alguna de estas ofertas o solicitar la ayuda de Tu Primer Trabajo Eures, desde aquí, como siempre, te deseamos mucha suerte y valor para dar este salto a Europa, que muchas veces no es tan fácil como pensamos.

Recuerda que tienes cientos de ofertas de Prácticas y Primer Empleo disponibles en Primerempleo.com.

Actualmente ya no se puede apartar la vista ante la llamada “fuga de cerebros” española. Cada día muchos más jóvenes se deciden a dar el salto a otro país tratando de evitar la crisis que tristemente asola el nuestro. Para ellos, y para que este salto hacia el vacío les sea menos duro, surge la iniciativa “Tu Primer Trabajo Eures”, consistente en ayudas económicas tanto para los jóvenes que emigren a otros países de la Unión Europea como a las Pymes que decidan contratarlos. ¿Quieres saber cómo acceder a ellas?

“Tu primer trabajo Eures” ( BOE-301 15/12/2012) es una iniciativa conjunta de la Comisión Europea – que aporta 500.000 euros del millón en el que se basa la ayuda – junto con el Servicio Público Estatal de Empleo español (SEPE). Con este presupuesto se prevé que en torno a 500 jóvenes españoles puedan ser beneficiados; los cuales deberán reunir una serie de condiciones que ahora pasamos a comentarte.

Los dos requisitos indispensables para ser beneficiario de estas ayudas consisten en tener entre 18 y 30 años (es decir, ser “joven”), y contar con una oferta de trabajo de una empresa distinta a tu país de origen y perteneciente a la Unión Europea, de cómo mínimo seis meses de duración. La red Eures actuará como intermediaria de la oferta y la cuantía de la subvención que se te conceda dependerá, sobre todo, del tipo de oferta y del país al que te dirijas.

Las Pymes que deseen participar en la oferta recibirán, también, una cuantía que variará dependiendo del número de personas contratadas y del país en que se encuentren. Como ya hemos mencionado, deberán contratar a los jóvenes por un mínimo de seis meses.

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